Trygg, självständig och sugen på nästa steg inom lön? Till vår samarbetspartner söker vi dig som är vass på lönehantering och vill kliva in i en bred roll där du får ta ansvar, bidra till förbättringar och vara en nyckelperson i ett tight ekonomiteam.

Om rollen

Du kommer in i ett växande bolag som fortfarande har en stark familjär känsla och nu behöver vår samarbetspartner någon som tryggt kan ta över stafettpinnen inom löneområdet. I rollen ansvarar du för hela löneprocessen för både tjänstemän och timavlönade samt deltar i ekonomiadministrativa uppgifter kopplat till löner, som att ta fram underlag till bokslut och analysera data.

Du arbetar nära HR och ekonomi men är ensam i lönerollen. Det kräver att du är självgående, lösningsorienterad och har modet att fatta egna beslut. Självklart finns bollplank – men vi söker dig som trivs med att ta ägandeskap för ditt område.

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter:

• Hantera hela löneprocessen (ATF, frånvaro, semester m.m.)
• Stötta chefer och medarbetare i lönefrågor
• Ta fram och förklara löneunderlag till bokslut
• Enklare admin kopplat till HR och ekonomi

Vi söker dig som

• Har några års erfarenhet av lönearbete och känna dig trygg i din kompetens
• Har eftergymnasial utbildning inom lön och/eller ekonomi
• Vågar ta plats, kan stå för sina beslut och gillar att få saker att hända
• Är servicemedveten med hög integritet
• Är van vid att arbeta strukturerat och noggrant
• Gärna har erfarenhet av Crona Lön och viss förståelse för ekonomi eller bokslutsarbete vilket är meriterande

Om anställningen

Tjänsten är ett konsultuppdrag via OIO, inledningsvis över 6 månader med goda möjligheter till förlängning och anställning hos vår partner.

• Omfattning: Heltid, kontorstider
• Placering: Mölndal
• Start: Omgående eller efter överenskommelse
• Kontaktperson: Elsa Jonasson

ANSÖKAN

Om du är intresserad av jobbet vänligen klicka på Ansök-knappen för att komma vidare till vår hemsida där du kan slutföra din ansökan.

ANSÖKAN

Om du är intresserad av jobbet vänligen klicka på Ansök-knappen.

Varför OIO?

• Personligt & genuint

  Med ett genuint intresse för individer och organisationer tar vi oss anvarje samarbete med högt engagemang, nischad kompetens och hög personlig mognad. Vi lära känna våra samarbetspartners på djupet redan från start och skapar på så vis goda förutsättningar för att hitta den bästa möjliga matchningen mot vårt kandidatnätverk.

• Snabbt & kvalitativt

  Genom vårt proaktiva arbetssätt och breda kandidatnätverk har vi möjlighet att leverera med snabbhet utan att tumma på kvalitet. Dekandidater som vi presenterar är alltid väl förankrade och utvärderade genom karriärsamtal, intervjuer samt psykometriska tester.

• Trygga & attraktiva villkor

  I syfte att skapa attraktion och långsiktighet i våra konsultuppdrag har vi utformat anställningsvillkoren med stor omsorg. Fasta månadslöner i kombination med förmånliga semester- och friskvårdsförmåner gör att vi kan attrahera såväl juniora som seniora kandidater till våra och därmed även era uppdrag.