location_0_addressRegionName

location_0_addressCountryName

OFFSITE

FULL_TIME

jobPosting hiringOrganization as json hashed.

ADAPTED_NOW

YEAR

Services Technician

Din framtida utmaningTycker du om att gå hem efter en arbetsvecka och känna att du fått mycket gjort samtidigt som du har haft roligt? Här har du chansen att vara del av ett härligt gäng där det alltid finns att göra och tiden sällan går långsamt. Sök idag till MilDef – häng på nu för vi står inför en spännande framtid!Som Se...

ACTIVE

Din framtida utmaningTycker du om att gå hem efter en arbetsvecka och känna att du fått mycket gjort samtidigt som du har haft roligt? Här har du chansen att vara del av ett härligt gäng där det alltid finns att göra och tiden sällan går långsamt. Sök idag till MilDef – häng på nu för vi står inför en spännande framtid!Som Service & Support Technician på MilDef Products AB ger du kunder (både internt och externt) service och support på våra produkter. Det handlar om att felsöka, reparera, testa och utföra underhåll på tidigare producerade och levererade enheter. Rollen innebär att du dels självständigt, dels i samråd med dina avdelningskollegor utför arbetet på plats hos oss, men arbete hos kund kan också förekomma. En del av din arbetstid är administrativ och en del utförs i nära samarbete med kollegor både inom och utanför den egna avdelningen.MilDefs produktportfölj består av extremt tåliga datorer, specialelektronik samt nätverksprodukter för militärt bruk, och våra kunder återfinns därför uteslutande inom försvarssektorn.Dina arbetsuppgifter kommer att innefatta men är inte begränsade till;<ul><li>Felsöka, reparera och analysera fel på våra produkter</li><li>Utföra tester och underhåll på våra produkter</li><li>Ge teknisk support till externa kunder och andra avdelningar/säljkontor inom MilDef</li><li>Administrativa uppgifter relaterade till avdelningens arbete</li><li>Kontinuerligt förbättra kvaliteten på de tjänster som tillhandahålls</li></ul>Den du är idag<ul><li>Du är serviceinriktad</li><li>Du är händig och har elektronikkunskap</li><li>Du har ett intresse för IT hårdvara (datorer, routrar, switchar etc)</li><li>Du har en teknisk utbildning, gärna inom IT/teknik/datorteknik</li><li>Du felsöker på ett effektivt och kvalitetsorienterat sätt</li><li>Du kan läsa tekniska manualer och ritningar utan problem</li><li>Du har förmåga att kommunicera tydligt både i tal och skrift med kunder, kollegor och andra avdelningar (vårt koncernspråk är engelska)</li><li>Du har B-körkort</li><li>Du har ett stort tekniskt intresse och har förmodligen skruvat isar (och ihop) en och annan teknikpryl i dina dagar</li></ul>Vad du blir en del avMilDef verkar på en global marknad med världsledande taktiska IT-lösningar. Vi digitaliserar världen, specifikt där mycket står på spel, kraven är som hårdast och där tekniken måste vara oslagbar.Vår ambition är att vara den mest innovativa och flexibla aktören i branschen, med en kombination av högpresterande produkter, enastående kundservice, lång erfarenhet inom de flesta ingenjörsdiscipliner och en företagsanda baserad på ärlighet, proaktivitet och integritet.På MilDef letar vi alltid efter passionerade, smarta och engagerade medarbetare som kan tillföra en ny dimension på vår resa mot framtiden. Hos oss kommer du att få de verktyg och det stöd du behöver för att växa, både i din profession och som person.Vi strävar efter en balanserad ålders- och könsfördelning samt en etnisk och kulturell mångfald.Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med placering Helsingborg. Tillträde snarast möjligt.För ytterligare information hör av dig till Jonas Åkesson via mail till jonas.akesson@mildef.com.Vi tillämpar ett löpande urval och emotser därför gärna din ansökan så snart som möjligt, dock senast 2022-01-15.Vi undanber oss vänligt men bestämt direktkontakt från bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

MilDef develops rugged IT products and special electronics for the defense sector.
Started in 1997, our company has more than two decades of experience in delivering customized products for use in extreme environments.
The headquarter is located in Sweden, where we also have engineering, production, product management, and other corporate functions. Local MilDef offices are located in USA, UK, Sweden, and Norway.
Combined with a strong partner network we deliver high-end products and services across the world. We offer our customers and partners the speed and agility of a small, entrepreneurial organization, combined with the reach and power of a global team.
All MilDef companies hold ISO certifications for Quality (9001:2015) and Environment (14001:2015).

MilDef Products AB

Service & Support Technician

monster

Finance Manager

Stimuleras du av att få vara med och bygga en ekonomiorganisation? Är du Redovisningschef eller liknande idag och söker en nyckelroll i en stor, svensk industrikoncern? Vi på Tube, som är en division inom Sandvik Materials Technology, söker en engagerad Finance Manager som får stort ansvar och möjlighet att påverka.SMT (som i...

Stimuleras du av att få vara med och bygga en ekonomiorganisation? Är du Redovisningschef eller liknande idag och söker en nyckelroll i en stor, svensk industrikoncern? Vi på Tube, som är en division inom Sandvik Materials Technology, söker en engagerad Finance Manager som får stort ansvar och möjlighet att påverka.SMT (som idag är ett affärsområde inom Sandvik) är en världsledande utvecklare och tillverkare av produkter i avancerade rostfria stål- och speciallegeringar för krävande miljöer samt produkter och system för industriell värmning.  SMT har påbörjat en spännande resa. Nu undersöks möjligheten att noteras separat på Nasdaq/ Stockholmsbörsen som ett självständigt bolag – redan 2022 om förutsättningarna är de rätta. Med en tydlig riktning för vår väg framåt och genom den ledande position vi har inom vår teknologi – som partner till våra kunder och som drivande inom hållbarhet – strävar vi efter att stå ännu starkare som självständigt bolag i vår bransch.Ansvarsområden: Som ny Finance Manager kommer du att ansvara för att bygga en väl fungerande ekonomiorganisation inom den nyskapade legala enheten för Tube i Sandviken. Som chef för ekonomiavdelningen har du det yttersta ansvaret för redovisningen och du kommer att stötta verksamheten i olika ekonomirelaterade frågor. I ansvaret ingår ledarskap för den egna gruppen (14 personer), men även ett koordinerande ansvar för controllers ute i verksamheten. Som Finance Manager förväntas du driva gemensamma frågor inom redovisning.I denna tjänst ligger tyngden på redovisning, driva förändringsarbete och upprätthålla en god internkontroll. Med rollen följer ansvar för alla aspekter av legal rapportering, du försäkrar att vi upprätthåller lagar och regler och säkerställer god redovisning. Du kommer att rapportera till Head of Finance för Tube Divisionen inom SMT.Huvudsakliga arbetsuppgifter:<ul><li>Övergripande ansvar för redovisning av den legala enheten</li><li>Personalansvar och vara ledare för redovisningsgruppen.</li><li>Ansvar för månads, kvartals- och årsbokslut inklusive rapportering till moderbolaget (enligt IFRS).</li><li>Leda och driva utredningsfrågor inom ansvarsområdet, (internkontroll, moms, skatt, redovisningsprinciper mm).</li><li>Övergripande ansvar för rapportering av skatter och moms</li><li>Medverka vid extern och intern revision</li><li>Vara ansvarig för enhetens internkontroll och hålla ihop det på bolagsnivå</li></ul>Kvalifikationer och erfarenhet: Till rollen som Finance Manager söker vi dig med akademisk examen inom ekonomi eller motsvarande och flerårig erfarenhet av en liknande roll som Redovisningschef eller dyl på ett större bolag. Rätt person har hög redovisningskompetens och är duktig i regelverken K3 och IFRS. För att lyckas i rollen krävs att du kommunicerar obehindrat på både svenska och engelska, såväl muntligt som skriftligt. Du har goda kunskaper i Excel och ett stort systemintresse. Vi arbetar i SAP men har inlett en övergång till M3. Har du erfarenhet från industrin, lagerhantering och lagervärdering ser vi det som meriterande. Även en bakgrund inom revison ses som positivt.Personliga egenskaper: I den här rekryteringen lägger vi stor vikt vid dina personliga egenskaper som utmärks av ditt driv och din förmåga att samarbeta med olika funktioner inom organisationen. Som Finance Manager är du trygg i ledarrollen och har en god förmåga att ta ansvar och coacha dina medarbetare. Här får du en roll med många kontaktytor så därför är det viktigt att du också är kommunikativ. Du stimuleras av förändringsarbete och har förmåga att driva förbättringar på ett strukturerat sätt.Placeringsort: SandvikenAtt arbeta med oss: Inom Sandvik och Sandvik Materials Technology är vi övertygade om att mångfald leder till en bättre omgivning för våra anställda, vårt företag och våra kunder. Vi erbjuder dig stora utvecklingsmöjligheter i en global industrikoncern med förmånliga anställningsvillkor som bland annat inkluderar tjänstepension, friskvård, gruppförsäkring, förstärkt föräldrapenning, utbildningsprogram och kompetensutveckling. Välkommen till oss!Om SMT: Sandvik Materials Technology är ett affärsområde inom Sandvik-koncernen och en världsledande tillverkare av högt förädlade produkter i avancerade rostfria stål och speciallegeringar samt produkter för industriell värmning. Spetskompetensen bygger på en integrerad produktionsplattform samt industriledande metallurgi och FoU-verksamhet. Omsättningen 2020 var drygt 13,6 miljarder SEK och antalet anställda omkring 5 000. Fackliga kontaktpersoner Kjell-Åke Klockervold, Ledarna, 070-314 24 43 Mikael Larsson, Unionen, 070-307 30 48 Laura Rioja-Monllor, AKAF 070 -616 27 84<div><div><div> </div></div></div>AnsökanI denna rekryteringsprocess samarbetar Sandvik med Meritmind. För mer information är du välkommen att kontakta ansvarig rekryteringskonsult på Meritmind, Annika Vermunt på 070-166 08 31 eller Magnus Åberg på 070-981 77 51. Intervjuer och urval kommer att ske löpande, men skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt, dock senast den 8:e december 2021. Denna tjänst kan du söka så länge annonsen finns tillgänglig på vår hemsida.Meritmind arbetar kompetensbaserat för att främja en objektiv och icke-diskriminerande rekrytering. Detta innebär bl.a. att du kommer att få göra arbetspsykologiska tester om du går vidare till intervju i denna process.Tänk på detta innan du skickar in din ansökan (i enlighet med nya GDPR-lagstiftningen)<ul><li>Din ansökan ska ej innehålla personuppgifter kring civilstatus, familjesituation/barn, etniskt ursprung, ålder, politiska åsikter, religiös eller filosofisk övertygelse, medlemskap i fackförening, hälsa eller sexuell läggning.</li><li>Se till att namn och kontaktuppgifter finns med i ditt CV.</li><li>Det är endast möjligt att bifoga ett dokument så lägg gärna CV och eventuellt personligt brev i samma fil.</li></ul>Välkommen med din ansökan!

Meritmind är konsultföretaget för kvalificerade tjänster inom ekonomiområdet. Vi bistår företag och organisationer med projekt, interimstjänster samt rekrytering inom ekonomiområdet. Från våra kontor i Stockholm, Göteborg, Malmö, Västerås och Linköping hjälper vi kunder i hela Sverige och internationellt. Företaget grundades år 2000 och består idag av ca 400 medarbetare.

Meritmind AB

Finance Manager till Sandvik Materials Technology

Head

Vill du arbeta med att driva och utveckla arbetet med digital omställning inom e-hälsa? E-hälsomyndigheten skapar ett bättre informationsutbyte inom hälsa, vård och omsorg. Det gör vi genom att leda regeringens initiativ inom e-hälsoområdet. Vi kan erbjuda effektiva, kvalitetssäkrade tjänster till professionerna och privatper...

<div>Vill du arbeta med att driva och utveckla arbetet med digital omställning inom e-hälsa?  E-hälsomyndigheten skapar ett bättre informationsutbyte inom hälsa, vård och omsorg. Det gör vi genom att leda regeringens initiativ inom e-hälsoområdet. Vi kan erbjuda effektiva, kvalitetssäkrade tjänster till professionerna och privatpersoner.Vi erbjuder dig ett stimulerande och utmanande uppdrag som avdelningschef hos oss på E-hälsomyndigheten! Vi är en modern och ung myndighet där du dagligen får möjlighet att bidra till ett bättre samhälle och som myndighet arbetar vi med utveckling av vår verksamhet.Avdelningen består idag av ca 120 medarbetare och ett antal konsulter. Avdelningen är indelad i enheter som leds av chefer och avdelningen har kompetens inom test, utvecklare, arkitekter, IT- och informationssäkerhetsspecialister, UX-specialister, support och stöd.E-hälsomyndigheten söker en erfaren och utvecklingsinriktad avdelningschef med förmåga att leda och ansvara för digitaliseringsarbetet på myndigheten.Om tjänstenArbetet innebär stora möjligheter att påverka, förändra och förbättra. I rollen ingår att vidareutveckla digitaliseringen för att möta de behov som myndighetens nya uppdrag ställer på digitaliseringsverksamhet och IT-leverans.Du samordnar avdelningens uppdrag och stödjer ledningsgruppen i utvecklingsarbetet på övergripande nivå. Du har erfarenhet av att arbeta i och leda organisationer som ställer stora krav på samverkan och samarbete. Det är viktigt att ha fokus på utveckling av verksamheten samt gedigen teknisk kunskap för att utmana oss och vår digitaliseringsverksamhet.Du ingår i myndighetens ledningsgrupp med strategiskt ansvar för myndighetens digitalisering. Du har erfarenhet av att leda andra chefer. Rollen som avdelningschef innebär många externa kontakter inte minst med leverantörer.Som ledare är du kommunikativ med förmåga att bygga goda relationer och har lätt för att sätta dig in i verksamhetens behov och se möjligheter. Du är bra på att leverera resultat och driver våra digitaliserings- och utvecklingsinitiativ, samt test framåt. Vi förväntar oss att du är van att utifrån övergripande verksamhetstrategier nyttja digitaliseringens möjligheter för ökat värdeskapande samt översätta det till IT-arkitektur och produktorganisation.Ditt arbetssätt kännetecknas av strategiskt tänkande, du har fokus på en effektiv verksamhet och ändamålsenliga arbetssätt. Dessutom besitter du kunskap om hur effektiva team skapas, agilt arbete och hur vi med hjälp av innovation och kontinuerlig förbättring samt kunskapsutbyte, kan utvecklas både internt och externt.Vi söker dig som har:<ul style="margin:0;padding-left:0"><li style="margin-left:29.6pt;padding-left:6.4pt;font-family:serif">Relevant akademisk utbildning eller motsvarande kunskaper erhållna genom mångårig yrkeserfarenhet</li><li style="margin-left:29.6pt;padding-left:6.4pt;font-family:serif">Erfarenhet av ledande befattning med ansvar för IT och digitalisering</li><li style="margin-left:29.6pt;padding-left:6.4pt;font-family:serif">Mycket god erfarenhet av digitaliseringsarbete, från strategi till transformation</li><li style="margin-left:29.6pt;padding-left:6.4pt;font-family:serif">Erfarenhet av IT-sourcing; upphandlingar, förhandlingar med leverantörer och att mäta och följa upp resultat.</li><li style="margin-left:29.6pt;padding-left:6.4pt;font-family:serif">Produktorganisation, team, införande, agilt</li><li style="margin-left:29.6pt;padding-left:6.4pt;font-family:serif">Bred erfarenhet av att leda införande av verksamhetsnära system</li><li style="margin-left:29.6pt;padding-left:6.4pt;font-family:serif">Mångårig erfarenhet av att leda i en expertorganisation, med vilja och förmåga att forma och utveckla organisationer och medarbetare</li><li style="margin-left:29.6pt;padding-left:6.4pt;font-family:serif">Några års erfarenhet från ansvar för IT-organisationer som utvecklat, förvaltat och levererat IT-tjänster och/eller produkter till kund.</li><li style="margin-left:29.6pt;padding-left:6.4pt;font-family:serif">Erfarenhet av systemförvaltning och förvaltningsmodeller</li><li style="margin-left:29.6pt;margin-bottom:8pt;padding-left:6.4pt;font-family:serif">God kommunikativ förmåga</li></ul>Meriterande för tjänsten är:<ul style="margin:0;padding-left:0"><li style="margin-left:29.6pt;margin-bottom:8pt;padding-left:6.4pt;font-family:serif">Statlig erfarenhet</li></ul>Vid rekryteringen kommer vi att lägga stor vikt vid personliga kompetenser.Vad erbjuder viVi erbjuder en stor möjlighet att vara med och skapa samhällsnytta i dagens och framtidens system inom e-hälsa. Vi arbetar med stora och transaktionskritiska system som påverkar samhället. Du kommer att omges av trevliga arbetskamrater som har kul på jobbet. Du får självklart förmåner som t.ex. friskvårdsbidrag och vi har förtroendearbetstid med flexibla arbetstider.Anställningen är tillsvidare, med tillträde snarast eller enligt överenskommelse. Placering för anställningen är Stockholm eller Kalmar. Arbetet kan innebära tjänsteresor mellan orterna.E-hälsomyndigheten vill ta tillvara de kvaliteter som en jämn könsfördelning och en etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten.Tid till det du vill! Vill du veta mer om hur det är att bo och arbeta i Kalmar län, läs här <a href="https://monsterad-my.sharepoint.com/personal/martin_olsson_monster_se/Documents/Desktop/flyttahit.nu" rel="nofollow nofollow" style="text-decoration:none">flyttahit.nu</a>Är du intresserad?Frågor angående tjänsten besvaras av generaldirektör Janna Valik (janna.valik@ehalsomyndigheten.se), avdelningschef Peter Alvinsson, tel 010-458 62 50, Emmeli Gross, Saco, tel 010-458 63 04 och Ingela Gångfeldt, -ST, tel 010-458 62 90.Välkommen att skicka in din ansökan, via vårt rekryteringssystem, med cv och personligt brev senast den 6 december 2021!Om E-hälsomyndighetenE-hälsomyndigheten skapar ett bättre informationsutbyte inom hälsa, vård och omsorg. Det gör vi genom att leda regeringens initiativ inom e-hälsoområdet och erbjuda effektiva, kvalitetssäkrade tjänster till professionerna och privatpersoner. Enkelt uttryckt: Med hjälp av e-hälsa kan vi få ett friskare och jämlikare Sverige.Vi erbjuder dig ett spännande arbete med många utvecklingsmöjligheter på en arbetsplats i centrum för den nationella utvecklingen av e-hälsa. Hos oss arbetar ungefär 300 personer och vi är fördelade på två orter, Stockholm och Kalmar.Läs mer på <a href="http://www.ehalsomyndigheten.se" rel="nofollow nofollow" style="text-decoration:none">www.ehalsomyndigheten.se</a>Rekryteringen sköts av E-hälsomyndighetens HR-avdelning och därför undanber vi oss säljsamtal från rekryteringsföretag och annonssäljare.</div>

Som medarbetare hos oss får du vara med och driva ett av de mest intressanta utvecklingsområdena i det svenska samhället: e-hälsa. För dig innebär det en möjlighet att kombinera din kompetens med ett samhällsengagemang och en vilja att skapa nytta för Sveriges invånare. E-hälsomyndigheten är en statlig myndighet under Socialdepartementet. Vi ansvarar för e-recepten och samordnar regeringens satsningar på e-hälsa. Vi erbjuder ett antal e-hälsotjänster och digitala lösningar för privatpersoner och professioner inom hälso- och sjukvård och socialtjänst.

eHälsomyndigheten

Chef för avdelningen digitalisering till E-hälsomyndigheten

Manager

Unicus startade sin verksamhet i Sverige i januari 2017. Vi är nu +40 medarbetare i Stockholm, Örebro och Malmö och känner att vi i är mogna för nästa steg. Att starta upp i Göteborg. Därför söker vi enKonsultchef med säljfokus till GöteborgUnicus affärsidé är unik. Vi är ett konsultbolag med inriktning på systemutveckling. B...

Unicus startade sin verksamhet i Sverige i januari 2017. Vi är nu +40 medarbetare i Stockholm, Örebro och Malmö och känner att vi i är mogna för nästa steg. Att starta upp i Göteborg. Därför söker vi enKonsultchef med säljfokus till GöteborgUnicus affärsidé är unik. Vi är ett konsultbolag med inriktning på systemutveckling. Bäst är vi på programmering, automatisering och test men vi ser även att det finns många passande arbetsuppgifter inom maskininlärning/AI och dataanalys. Det som gör oss unika är att alla våra medarbetare har Asperger. Personer med Asperger har visat sig vara ”the perfect match for software development”. Vassa konsulter med en social knorr är vår devis.Som du förstår blir du en mycket central person i utvecklingen av Unicus i allmänhet och i synnerhet i Göteborg. Du kommer att jobba nära mig som VD och våra fyra andra konsultchefer. Vi är ett kompletterande ledningsteam som tillsammans driver bolaget mot uppsatta mål. Samarbete ser vi som en nyckel i vår framgång.Din roll blir att skapa en konsultgrupp, som ett första mål vill vi bli 20 konsulter. Till din hjälp har du erfarna och engagerade kollegor som jobbar på ett sätt som vi vet ger resultat. Rekrytering och praktik får du hjälp med av vår konsultchef Malin. Din huvudfokus blir att etablera dialog med företag som kan ge uppdrag till våra konsulter. Och så klart att ta hand om och utveckla dina medarbetare. Ett centralt verktyg i vår försäljning är sociala medier så du behöver tycka om att skriva för att skapa värde.Att vara konsultchef hos Unicus är inte som att jobba i vilket bolag som helst. Våra medarbetare har Asperger både som tillgång och utmaning. För att söka till oss behöver du inte kunna något om autism/Asperger men du måste vara en person som stimuleras av att bidra i andra människors utveckling.Jag tror att du som vi söker har jobbat ett antal år som ledare. Du känner dig trygg i hantverket och vill utvecklas genom att äga och driva kunddialoger. Du värderar att vara del i ett team samtidigt som du kittlas av tanken att vara med och bygga ett företag. Att du därtill stimuleras av att hjälpa personer som står utanför arbetsmarknaden in på densamma behöver jag nog egentligen inte skriva. I Stockholm finns vi på Södermalm, i Göteborg tänker vi oss att du är med och bestämmer på vilken adress vi skall finnas.  Nyfiken – frågor om Unicus och jobbet ställer du till Sara på telefon 070-600 14 42 eller via mejl sara@unicus.com. Söker gör du via vår webb unicus.com/sv. Vi genomför rekryteringen avpersonifierat. Sättet att söka är att du går till unicus.com/sv, klicka in på annonsen om konsultchef till Göteborg och svara på våra frågor.  Baserat på svaren kommer vi att välja ut ett antal kandidater för ett första samtal. CV kommer att efterfrågas men först i slutet av processen.

Unicus Sverige AB

Säljande konsultchef till Göteborg

UNKNOWN

Är du en lösningsorienterad IT-systemförvaltare med ett agilt arbetssätt? Vill du arbeta i en organisation som gör skillnad för människor i deras vardag?  
  
Vi söker dig som vill utveckla och förvalta verksamhetsområdet förhandling. Hyresgästföreningen förhandlar hyrorna för tre miljoner hyresgäster varje år och din roll blir en viktig del i detta arbete!  
  
Om uppdraget  
Som förvaltningsledare IT på Hyresgästföreningen är du den som ansvarar för systemportföljen med centrala system för förhandling av medlemmarnas ärenden. Du säkerställer att systemen är stabila och skapar värde för Hyresgästföreningen med din kunskap och dialog med kollegor, partners och leverantörer.   
  
Du ansvarar för planeringen av respektive system och driver kontinuerligt både support, förvaltning och utvecklingsarbete tillsammans med verksamhetens förvaltningsledare inom förvaltningsobjektet förhandling. I din roll deltar du bl.a. i förstudier, fångar upp IT-nära behov, sprintplanerar med våra leverantörer, säkerställer tester och säkrar produktionssättningen av de hållbara lösningförslag som verksamheten har prioriterat.  
  
Du samarbetar nära med dina 17 IT-kollegor och tar emot förvaltningsärenden från vår IT servicedesk för att antingen hantera själv eller skicka vidare till second-line support hos leverantörerna. Du gillar att vara Scrum Master och deltar i samverkansmöten, dokumenterar, styr uppgraderingar och IT-strategiska uppdrag som serverlyft av portföljens system till Azure.   
  
Din roll är placerad på Hyresgästföreningens förbundskontor i Stockholm.    
Din bakgrund   
<ul>
<li data-leveltext="" data-font="Symbol" data-listid="1" aria-setsize="-1" data-aria-posinset="1" data-aria-level="1">Du har akademisk examen inom systemvetenskap eller motsvarande.  </li>
<li data-leveltext="" data-font="Symbol" data-listid="1" aria-setsize="-1" data-aria-posinset="2" data-aria-level="1">Du har minst fem års erfarenhet av projekt- och/eller förvaltningsledning inom IT-området.  </li>
<li data-leveltext="" data-font="Symbol" data-listid="1" aria-setsize="-1" data-aria-posinset="3" data-aria-level="1">Du har erfarenhet av att omvandla verksamhetsbehov till tekniska krav. </li>
<li data-leveltext="" data-font="Symbol" data-listid="1" aria-setsize="-1" data-aria-posinset="4" data-aria-level="1">Du har erfarenhet av agila arbetsmetoder.   </li>
</ul>
Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.    
Du är mån om att bygga och bibehålla goda relationer och har ett utpräglat sinne för service. Du kan ta initiativ och självständigt ansvara för att driva ditt arbete framåt. Du ska ha förmåga att lyfta blicken, kunna prioritera och se sammanhang.  
  
Du har erfarenhet av Office365 och av att delta i MS Teams-möten på distans.  
  
Önskvärt/meriterande i övrigt:  
<ul>
<li data-leveltext="" data-font="Symbol" data-listid="18" aria-setsize="-1" data-aria-posinset="1" data-aria-level="1">Scrum Master-certifiering </li>
<li data-leveltext="" data-font="Symbol" data-listid="18" aria-setsize="-1" data-aria-posinset="2" data-aria-level="1">Erfarenhet av förvaltningsmodellen PM3 </li>
<li data-leveltext="" data-font="Symbol" data-listid="18" aria-setsize="-1" data-aria-posinset="3" data-aria-level="1">Erfarenhet av att arbeta med externa leverantörer </li>
<li data-leveltext="" data-font="Symbol" data-listid="18" aria-setsize="-1" data-aria-posinset="4" data-aria-level="1">Erfarenhet av ärendehanteringssystemet Jira eller motsvarande  </li>
<li data-leveltext="" data-font="Symbol" data-listid="18" aria-setsize="-1" data-aria-posinset="5" data-aria-level="1">Goda kunskaper i engelska </li>
</ul>
<ul>
<li data-leveltext="" data-font="Symbol" data-listid="18" aria-setsize="-1" data-aria-posinset="1" data-aria-level="1">Erfarenhet av förhandling </li>
</ul>
  
Dina egenskaper  För att trivas och känna att du lyckas i den här rollen behöver du vara bra på att samarbeta, förändringsbenägen och lösningsorienterad. Du behöver ha en god kommunikativ förmåga och kunna uttrycka dig väl på svenska i tal och skrift.    
  
Att arbeta hos oss  Hyresgästföreningen är en modern och stark folkrörelse med över en halv miljon medlemmar. Vi driver bostadsfrågor i både stort och smått - allt från omfattande lagförändringar till den lilla lekplatsen på gården som behöver rustas upp. Vi arbetar för ett samhälle där alla ska ha rätt att bo, råd att bo och ha inflytande över sitt boende.  På det sättet deltar vi i samhällsutvecklingen, driver på och tar ansvar för den.  
  
Mångfald och en humanistisk grundsyn är viktiga värden i vår organisation och en självklarhet för oss alla som arbetar här. Hos oss möts du av engagerade och trevliga kollegor och kommer till en arbetsplats med goda utvecklingsmöjligheter och bra anställningsvillkor.  Hos oss är varje medarbetare viktig för hyresgästerna varje dag. Vid några tillfällen per år skapar vi extra energi och engagemang genom att arbeta tillsammans med samma arbetsuppgift oavsett vilken roll vi har till vardags. Då ringer vi hyresgästerna och pratar om exempelvis tryggheten i kvarteret. På hyresgästföreningen.se kan du läsa mer.    Välkommen med din ansökan senast den 19 december. Vi tillämpar sex månaders provanställning. Har du frågor är du varmt välkommen att ringa rekryterande chef Ylva Cramfelt, 010-849 11 36. Fackliga representanter är Josefin Moback, Saco 010-459 11 43, Berit Belgacem, Handels 010-459 11 03 och Kristina Sjöberg, SJF 010-459 21 52.  
    Hyresgästföreningen finns över hela Sverige, indelat i nio regioner runt om i landet och ett förbundskontor i Stockholm. Vi är cirka 9 000 förtroendevalda och 850 anställda som tillsammans arbetar för att du och dina grannar ska ha ett bra boende. Med en stark lokal närvaro i bostadsområdet är vi den naturliga mötesplatsen för boendefrågor. Tillsammans gör vi skillnad för dagens och morgondagens hyresgäster.

Hyresgästföreningen

Förvaltningsledare IT

Ressources humaines

Har du flyttat söderut och längtar efter att vända hemåt till Kiruna igen? Då har du möjligheten att bli vår nästa HR Business Partner på Esrange Space Center, en del av SSC (Swedish Space Corporation) som är ett globalt bolag med ca 580 medarbetare, varav 90 medarbetare finns i Solna och 150 medarbetare i Kiruna på Esrange. P...

Har du flyttat söderut och längtar efter att vända hemåt till Kiruna igen? Då har du möjligheten att bli vår nästa HR Business Partner på Esrange Space Center, en del av SSC (Swedish Space Corporation) som är ett globalt bolag med ca 580 medarbetare, varav 90 medarbetare finns i Solna och 150 medarbetare i Kiruna på Esrange. På SSC hjälper vi våra kunder att få tillgång till rymden till nytta för jorden. Genom våra närmare 600 anställda runtom i världen erbjuder vi specialistkompetens inom utveckling, test, uppsändning och drift av olika flyg- och rymdsystem. Esrange Space Center är med sitt unika geografiska läge, sin infrastruktur och kompetens redan idag en mycket viktig del av rymdvärlden. Här sänder vi upp höghöjdsballonger och sondraketer och har också världens mest använda civila markstation för satelliter. Är rollen rätt för dig? Vi söker dig som med stor drivkraft och engagemang vill ge våra chefer och medarbetare stöd i ett brett spektrum av HR-frågor. Du är trygg i dig själv och i din breda HR-kompetens, med förmågan att driva på och få saker att hända i praktiken. Du är erfaren och med god vana att samverka och förhandla med fackliga parter och helt bekväm med att arbeta på engelska. Egenskaper som kännetecknar dig är ditt strukturerade arbetssätt, din professionalism och din affärsmässighet. Du kommer jobba tillsammans med många duktiga kollegor, och är en utpräglad teamplayer. Troligen jobbar du redan idag i en HR Business Partner roll eller motsvarande och ser fram emot att komma in i ett nytt och inspirerande sammanhang där du kan vara med och bidra. Rollen Rollen som HR Business Partner hos oss är bred och du kommer bli vår nyckelperson inom HR på Esrange i Kiruna. Du jobbar tätt tillsammans med chefer och medarbetare på Esrange, vår HR Chef och vår HR Coordinator. Du kommer även ha kollegor inom HR i de andra länderna. Esrange Space Center är en spännande arbetsplats med en internationell puls som är starkt präglad av sin koppling till Universitets- och forskningsvärlden. Tillsammans med dina HR-kollegor stöttar du organisationens chefer i alla typer av HR-frågor och driver HR-årets alla processer. Du kommer vara en nyckelperson i vårt arbete med att attrahera, utveckla och behålla medarbetare. I detta arbete ingår bland annat rekrytering, samarbete med universitet och högskolor och kompetensutveckling. Andra viktiga arbetsområden är arbetsrätt och förhandlingar, performance management, compensation & benefits samt arbetsmiljöfrågor. Bli en del av oss Tjänsten är en tillsvidareanställning och start sker i överenskommelse med dig. Vi ser helst att du är placerad i Kiruna men andra lösningar kan diskuteras. Esrange kommer under 2022 öppna kontor i centrala Kiruna i nya fina lokaler. Kanske har du norrländska rötter och längtar efter att vända hemåt igen? Vi ser fram emot att få din ansökan så snart som möjligt och kommer att börja kalla till intervjuer fortlöpande. I denna rekrytering samarbetar vi med Jurek HR. För mer information om tjänsten kontakta Ylva Ottosson, ylva.ottosson@jurek.se 0733 914108. SSC At SSC we work in a business where agility and fast adaptation goes side by side with reliability. SSC – Swedish Space Corporation – is a leading global provider of advanced space services. Since our start, pioneering scientific rocket launches in northern Sweden, we have grown into a full-service supplier of state-of-the-art space engineering, satellite and launch services to commercial and institutional customers worldwide. www.sscspace.com Kiruna I Kiruna finns många möjligheter på nära avstånd som gör att du kan fylla ditt liv med omväxlande och spännande aktiviteter. Närheten gör att det är lätt att vara aktiv. Det finns allt från små äventyr till stora upplevelser. Kiruna, som är en av Sveriges föreningstätaste kommuner, erbjuder ett rikt fritids- och kulturliv. I Kiruna ges du och din familj förutsättningarna för att livet ska gå ihop, blomstra och utvecklas. Här finns allt som möjliggör ett fungerande familjeliv, med korta avstånd, trygga boendemiljöer, en välutvecklad barnomsorg, natur och ett socialt skyddsnät. www.kiruna.se

Jurek Rekrytering & Bemanning AB

HR BP till Esrange i Kiruna

Architecte système

Vi får in många nya spännande projekt just nu. Med det följer ett ökat behov av systemarkitekter som kan fånga upp kundens behov, skapa den tekniska arkitekturen och leda utvecklingsarbetet. Därför söker vi nu dig som har några års erfarenhet av mjukvaruutveckling i team och är redo att ta dig an en roll inom systemarkitektur...

Vi får in många nya spännande projekt just nu. Med det följer ett ökat behov av systemarkitekter som kan fånga upp kundens behov, skapa den tekniska arkitekturen och leda utvecklingsarbetet. Därför söker vi nu dig som har några års erfarenhet av mjukvaruutveckling i team och är redo att ta dig an en roll inom systemarkitektur och teamledning. Du kommer att ansvara för utveckling av hela lösningen, från kravinsamling till leverans och avslut. OM ROLLEN På Attentec tar vi helhetsansvar för utvecklingen av mjukvara då vi ofta hjälper kunder som inte har någon egen utvecklingsavdelning. Du som systemarkitekt blir en oerhört viktig del i teamet då du ansvarar för och driver arbetet med teknikval och arkitektur. För att slutresultatet ska leva upp till kundens behov och önskemål är det viktigt för oss att ha en nära relation med våra kunder och att kunden är involverad i hela utvecklingsprocessen. Som arkitekt kommer du därför ha kontinuerlig dialog med kunden och snabbt kunna få återkoppling på det löpande arbetet för att säkerställa att kunden blir nöjd. Som systemarkitekt arbetar du huvudsakligen i utvecklingsteam men också som expertkonsult och som säljstöd, med att t ex ta fram lösningsförslag till offerter eller genomföra förstudier tillsammans med våra kunder. Du deltar också aktivt i utvecklingsarbetet. Ett typiskt team på Attentec består av 2-4 utvecklare. Rollen innebär att <ul><li>Identifiera kundernas behov och ta fram kloka lösningar</li><li>Bidra med skräddarsydda tekniska lösningsförslag i kunderbjudanden</li><li>Ansvara för och driva utvecklingsarbetet, från krav till leverans</li><li>Sätta upp mjukvaruarkitektur</li><li>Leda teamets arbete</li><li>Kvalitetssäkra leveransen</li></ul> KVALIFIKATIONER & PERSONLIGA EGENSKAPER Det viktigaste är inte vilka programmeringsspråk eller plattformar du har erfarenhet av utan att du har en övergripande förståelse och kunskap om mjukvaruutveckling och systemarkitektur. Vi tror att du har ett stort intresse för och trivs med att ha kundkontakt och att skapa kundnytta. Du har ett affärsmässigt tänk som inbegriper både kundens och Attentecs bästa. Vidare har du en ansvarskänsla för helheten och har lätt att se det större och långsiktiga perspektivet. Utöver det tror vi att du har: <ul><li>En civil- eller högskoleingenjörsutbildning eller motsvarande</li><li>Erfarenhet av kundkontakt och av att skapa kundnytta</li><li>Erfarenhet av att driva projekt</li><li>Erfarenhet av systemarkitektur</li><li>Minst 3-5 års erfarenhet av mjukvaruutveckling</li><li>Goda kunskaper i svenska och engelska</li></ul> Meriterande är: <ul><li>Tidigare projekt- och/eller teamledarerfarenhet</li><li>Erfarenhet av AWS eller andra molnplattformar</li></ul> SOM KOLLEGA PÅ ATTENTEC ERBJUDS DU: <ul><li>En arbetsplats med mycket självstyre där du har stor möjlighet att påverka både ditt eget arbete och Attentec som företag.</li><li>Stora möjligheter till kompetensutveckling.</li><li>En individuell utvecklingsplan.</li><li>Flexibilitet att forma din roll individuellt beroende på dina intresseområden.</li><li>Ett gäng trevliga kollegor med god sammanhållning som gillar att ha kul tillsammans. Just nu jobbar vi mestadels hemifrån men vi slutar inte ha kul tillsammans. De digitala möjligheterna erbjuder allt från after work och föreläsningar till konferenser.</li><li>En prisbelönt och certifierad företagskultur. Attentec har utsetts till ”National Winner” för Sverige i kategorin The Workplace and People Development Award, arrangerad av European Business Awards®, en av världens största företagstävlingar.</li><li>Vi är också certifierade som ett Great Place To Work® för tredje året i rad, vilket glädjer oss enormt.</li></ul> Välkommen till en uppkopplad värld av spännande tekniska lösningar! ÖVRIG INFORMATION: Anställningsform: Tillsvidareanställning Placering: Stockholm eller Linköping Tillträde: Omgående eller enligt överenskommelse. Intervjuer sker löpande Vi erbjuder flexibelt distansarbete ÄR DU INTRESSERAD? Vid frågor kontakta Ida Evertsson, 0705–589819 eller ida.evertsson@attentec.se Urval och intervjuer sker löpande, så skicka in din ansökan redan idag. OM OSS På Attentec är vi ca 60 engagerade kollegor som arbetar med bl.a. projektledning, arkitektur, utveckling och test inom IoT. Vi har kontor i Linköping, Stockholm och Oslo. Vi hjälper företag och organisationer i Norden att skapa affärsnytta med internet of things. I arbetet med våra IoT-lösningar hjälper vi våra kunder med allt från att utveckla en idé till att implementera hela system.

Attentec AB

Systemarkitekt

Human Resources Manager

Är du HR-generalisten, HR-konsulten eller Personaladministratören som trivs i en bred roll och nu är redo för nästa utmaning? I rollen som HR-ansvarig hos Icemakers blir du en nyckelperson som stöttar och underlättar för våra chefer och medarbetare i deras dagliga arbete. Icemakers är pionjärföretaget inom biltestverksamhet i...

<img alt="Icemakers AB" src="https://media.newjobs.com/ftpesendsa/xroichildesendswx/xroichildesendswx_h1397m.jpg" style="max-width:120px;height:auto" title="Icemakers AB"/> Är du HR-generalisten, HR-konsulten eller Personaladministratören som trivs i en bred roll och nu är redo för nästa utmaning? I rollen som HR-ansvarig hos Icemakers blir du en nyckelperson som stöttar och underlättar för våra chefer och medarbetare i deras dagliga arbete. Icemakers är pionjärföretaget inom biltestverksamhet i vinterklimat och våra kunder kommer från hela världen för att utföra test- och utvecklingsarbete. Vi finns i Arjeplog/Arvidsjaur, som under vintersäsongen växer till världens största vintertestregion för fordonsteknisk utveckling.<h1>Nu söker vi en HR-ansvarig till Icemakers! </h1><h2>I rollen som HR-ansvarig kommer du att...</h2>...arbeta i en bred roll med allt från att leda och organisera arbetet med personalfrågor till anställnings- och personaladministration. Du kommer att arbeta administrativt och operativt inom de flesta delar av HR-området och hos oss blir du en del av ett litet, men otroligt viktigt team för företagets välmående och framgång.Om du har intresse för kvalitets- och miljöfrågor, då rollen även innehåller arbete med vår ISO-certifiering, är det ett plus. För dig som inte har erfarenheten finns möjlighet att lära och komma in i arbetet över tid.<h3>Några fler arbetsuppgifter som HR-ansvarig:</h3><ul><li>Stöd till chefer med personalansvar och medarbetare i varierande personalfrågor</li><li>Ansvara för HR-relaterade projekt såsom lönerevisioner, kompetens- och lönemodeller</li><li>Bistå företagsledningen i förhandlings- och avtalsfrågor</li><li>Kvalitetssäkra processer och säkerställa att ledningssystemet utvecklas och uppfyller externa/interna krav</li><li>Administrativt arbete som t ex. upprätta anställningsavtal, registrera och uppdatera personalsystemet, samt löneöversyn och förberedande löneadministration</li><li>Arbetsmiljö inklusive personalvård</li></ul><h2>För att lyckas i rollen som HR-ansvarig...</h2>...tror vi att du har några års erfarenhet från brett HR-arbete. Det är meriterande om du har arbetat med kvalitets- och arbetsmiljöfrågor, men inget krav. Vi ser gärna att du har en eftergymnasial utbildning inom PA eller liknande, samt mycket goda kunskaper i tal och skrift i svenska och engelska. Du är också en van användare av Officepaketet.Som person är du strukturerad och organiserad, med en förmåga att självständigt driva ditt arbete framåt. Du är prestigelös och tycker om att arbeta varierat med både löpande administration och i en koordinerande roll. Du har lätt för att samarbeta med andra och har ett pedagogiskt sinne.<h2>Du ansöker genom...</h2>... att klicka på ”Sök tjänst”. Observera att vi inte tar emot ansökningar per e-post.Vi tillämpar löpande urval så vänta inte med att skicka din ansökan, dock senast 2021-12-12.Har du frågor kring rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta Lisa Alsterberg på Roi Rekrytering via lisa.alsterberg@roirekrytering.seVarmt välkommen med din ansökan!<h2>Om Icemakers och Arjeplog</h2>Icemakers är pionjärföretaget inom biltestverksamhet i vinterklimat med start 1973 i Arjeplog.Våra kunder kommer från hela världen och med senaste fordonsteknik för att utföra tester på våra isar. ABS-systemet föddes i Arjeplog under 70-talet och följs nu av nya system som förarlösa bilar, elbilar och hybrider.Arjeplog är en liten ort, som under vintersäsongen växer till världens största vintertestort för fordonsutveckling. Det finns enorma möjligheter till ett rikt friluftsliv med skidåkning, skoterkörning, fiske, fjällvandring mm. Tydliga skiftningar mellan årstiderna skapar möjligheten till en omväxlande fritid.Vill du jobba där all världens fordon testas för vinterklimat så är ett jobb hos Icemakers något för dig!Vi är ett företag med ca 50 anställda under testsäsongen och med verksamhet både i Arjeplog och Arvidsjaur.Läs gärna mer på vår <a href="https://www.icemakers.se/en/" rel="noopener noreferrer nofollow nofollow noopener noreferrer" target="_blank">Hemsida</a>

Workspace Recruit- framtaget av Roi Rekrytering tillsammans med de som arbetar med HR och rekrytering för att kunna levererar en plattform med teknik och kompetens som ta er rekrytering till nästa nivå! Workspace Recruit, där rekrytering och teknologi möts

Icemakers AB

HR-ansvarig till Icemakers

Quality Assurance - Quality Control

Are you a problem solver that have a passion for test, and integration? Are you looking for a new challenge, setting your skill-set in use in a large-scaled embedded SW development organization? Do you want to be part on a journey where you can truly impact on how test and integrations strategies are carried out in an organiz...

https://www.youtube.com/watch?v=Mlh-_hoNLaI

<div>Are you a problem solver that have a passion for test, and integration? Are you looking for a new challenge, setting your skill-set in use in a large-scaled embedded SW development organization? Do you want to be part on a journey where you can truly impact on how test and integrations strategies are carried out in an organization that is not purely a car maker but also a software company? -Apply today!At Volvo Cars, we are making bold digital visions come true. We aim to lead in the automotive world by creating a digital ecosystem built around making our customers' lives less complicated. We are moving towards becoming more of a software developing company and where our products give the driver’s a car-experience that improves every day. We look for curious, creative people who want to change the world through innovative thinking.Job description:Working with the future at our part of R&DComplete Test and integration, we have come to an important step in the development of our new software-centric platform. Test and integration on the complete software and electronics system level are highly prioritized. The mission in our team is to bring integration-driven development and test into product creation to continuously demonstrate that we deliver the best electrical system in the automotive world. We are also held responsible to secure a stable and robust electrical system for Volvo Car’s new SW and electronics platforms. We are now looking for you who can guide our organization on how we can truly create the ultimate/best test value coverage in order to succeed in our mission to secure a stable and robust electrical system for the new electrical platform. The work You will together with a small competent team, work with test- and rigg strategies connected to our integration scenarios and complete integration test coverage. Creating a roadmap on test strategies connected to our integration scenarios and continuous integration (CI) chain, also looking into our cloud-based integration testing strategies. This also includes advising the organization; in investment planning of riggs/test environments, guiding on which test environment the test developer should use etc. The focus in the team is how we can create the best integration test value coverage throughout R&D as well as along our ART. You will also drive these questions throughout R&D to collaborate with internal stakeholder on creating a shared definition of ready to integrate and ready to deploy. Who are you and what do you do?We believe that you have great knowledge working with HIL/VIL/test environments connected to product development on a complete level. You have a strategic mindset and have experience working with both complex product as well as organization.We believe that collaboration and networking come natural to you as well as the goal that our software- and electronics- architecture and processes should enable our business. You are communicative and can use suitable value argumentation in dialogue with both product managers, stakeholders and when empowering the test and integration developers. You can make sense of complex high quantity, and sometimes contradictory, information to effectively solve problems. You actively seek ways to grow using both formal and informal development channels. You also have…<ul><li>M.Sc in Electrical and Software Engineering or similar relevant experience</li><li>Knowledge and experience in how to create and drive roadmaps, vision and steps to get there</li><li>Extensive experience from working with SW testing within a large-scaled embedded system</li><li>Experience from working with rigg investment planning</li></ul></div>

Everything we do starts with people. Our purpose is to provide freedom to move, in a personal, sustainable and safe way. We are committed to simplifying our customers’ lives by offering better technology solutions that improve their impact on the world and bringing the most advanced mobility innovations to protect them, their loved ones and the people around them. 
Volvo Cars’ continued success is the result of a collaborative, diverse, and inclusive working environment. The people of Volvo Cars are committed to making a difference in our world. Today, we are one of the most well-known and respected car brands, with over 40,000 employees across the globe. We believe in bringing out the best in each other and harnessing the true power of people. At Volvo Cars your career is designed around your talents and aspirations so you can reach your full potential. Join us on a journey of a lifetime as we create safety, autonomous driving and electrification technologies of tomorrow.

Testare Jobb